为破解老旧小区邻里纠纷、物业管理、环境卫生等治理难题，推进党建引领基层治理走深走实，蚌山区胜利五村社区党委立足辖区老旧小区多、人口密度大、房屋设施老化、治理问题交织叠加的实际，深入贯彻落实蚌山区“四员两师”基层治理机制，坚持以党建引领赋能基层治理，积极探索共建共治共享的基层善治新路径。

织密组织网络，筑牢治理“主阵地”。充分发挥“四员两师”机制优势，推动力量下沉、资源下倾，将服务触角延伸至网格末梢。巡查走访、民情收集、隐患排查、矛盾调处等环节无缝衔接、闭环运行，确保各类矛盾纠纷在萌芽阶段即被第一时间发现、第一时间介入、第一时间化解。同时建立网格快速响应机制，做到“有事即报、有诉即应”，切实织密基层治理第一道防线，构建起覆盖全域、响应迅速的组织体系。

整合专业力量，搭建联动“共治圈”。建立健全“四员两师”联动调处机制，由社区统一调度指挥，吸纳检察干警、辖区民警、执业律师、心理咨询师等专业力量组建治理“朋友圈”，构建“居民吹哨、社区响应、多方报到”的协同联动格局。制定职责清单和响应流程，明确分工、各司其职，推动多元主体协同作战。设立党员先锋调解岗，由党员骨干担任“第一响应人”，以身作则带动更多居民参与共建共治。今年7月，社区依托联动机制高效化解一起因养鸽引发的邻里纠纷，从上报到和解仅用半天时间，跑出矛盾化解“加速度”。制度运行以来，累计调处矛盾纠纷12件，调解成功率达100%，切实实现“小事不出网格、大事不出社区”。

深耕机制运行，提升服务“温情度”。坚持标本兼治、重在预防，推动专业力量由“被动响应”向“主动服务”转变，由“事后灭火”向“事前防火”延伸。定期组织检察干警、律师驻点轮值，常态化开展法治讲堂、普法宣传、法律咨询等惠民服务，将法律知识送到居民家门口。依托“主题党日”“警民恳谈会”等载体，将法治宣传融入组织生活，将温情服务嵌入网格治理。建立健全回访跟踪机制，由党员网格员对已化解矛盾定期“回头看”，确保案结事了、人和心暖，坚决防止矛盾反弹。

从织密组织网络到整合专业力量，从化解矛盾纠纷到厚植法治沃土，社区以“四员两师”机制搭建共治平台，用有温度的治理守护邻里温情，用有力度的法治筑牢善治根基。下一步，社区将持续深化“四员两师”机制运行，推动更多专业力量扎根基层、服务群众，以基层善治的生动实践，绘就和美家园的幸福新画卷。