近日，休宁县人力资源和社会保障局坚持党建引领，组织“社保蓝”志愿服务队走进黄山健康职业学院高校毕业生招聘会，面向即将走出校园的大学生，开展以“社保服务进校园 护航学子就业路”为主题的社保医保政策专题宣传活动，以“社保规划师”的视角，帮助毕业生制定最优参保方案，助力他们走稳走好就业路。

招聘会现场，休宁县人社局设立了专门的社保政策咨询服务台，悬挂宣传横幅，发放《灵活就业人员参保手册》和《城乡居民医疗保险政策问答》等宣传资料。工作人员针对大学生群体关注的“毕业后社保怎么交”“灵活就业如何参保”“医保待遇如何衔接”等热点问题，逐一耐心解答，用通俗易懂的语言解读政策要点。

“刚毕业如果暂时没有找到合适的工作，社保怎么交最划算？”“灵活就业参加养老保险，缴费档次怎么选？”面对毕业生们的提问，社保服务队员化身“社保规划师”，结合每位学生的就业意向、预期收入、长期发展规划等因素，量身定制参保方案。工作人员通过算账对比、案例分析等方式，生动形象地讲解“早参保、长缴费、多受益”的道理，引导毕业生树立长远保障意识，合理规划职业生涯初期的社保缴纳路径。

“以前觉得社保离自己很远，今天听了工作人员的讲解才知道，早参保对将来养老金待遇影响很大。”一位护理专业的毕业生表示，自己打算先以灵活就业形式过渡，听了政策宣传解释后，明确了早参保、多缴费的社保规划路径。

此次活动是休宁县人社局突出“就业社保一体化服务”品牌建设的重要内容之一。今年以来，该局坚持以党建为引领，组建就业社保服务一体化队伍，打破业务壁垒，推动就业服务与社保服务深度融合，将服务触角延伸至校园、社区、企业，打通政策落地“最后一公里”。

据统计，本次活动共发放宣传材料300余份，接受现场咨询30余人次，为20余名毕业生提供了个性化参保方案建议，有效提升了高校毕业生对社保政策的知晓度和参保意识，为保障毕业生“就业无忧、保障无忧”奠定了良好基础。

下一步，休宁县人社局将持续深化党建引领，创新服务方式，围绕高校毕业生、新业态人员等重点群体，常态化开展社保服务“四进”活动，推动更多年轻人早参保、长缴费，为高校毕业大学生的长远发展筑牢社会保障网。（程国兴）