为进一步做好工程建设项目参加工伤保险工作，切实维护工程建设从业人员生命安全和工伤保险权益，黟县人力资源和社会保障局“三措并举”推动工程建设项目参保工作走深走实，为县域工程建设保驾护航。

强化政策传导，筑牢“思想防线”。县人力资源和社会保障局构建“多维宣传矩阵”，实现政策解读全覆盖。联合住建、交通等部门召开贯彻落实工伤保险工作暨建设项目参保推进会，重点解读以项目为单位参保的缴费标准、动态实名制管理要求等核心政策。组织业务骨干深入在建工地，通过悬挂宣传横幅等形式，结合本地工伤案例讲解参保流程与待遇申领知识，切实增强企业守法参保自觉和职工维权意识。

严把参保关口，织密“覆盖网络”。依托“兜底线、织密网、建机制”核心原则，县人力资源和社会保障局建立“事前审核、事中监管、事后核查”全流程闭环管理机制，全面筑牢建筑业工伤保险参保管理防线。在参保办理环节，持续优化按项目参保经办流程，推行 “一窗受理、并联审批”服务模式，企业提交中标通知书、施工合同等必备材料后，1 个工作日内即可完成参保登记手续，大幅提升经办效率。同时，严格落实建筑施工人员动态实名制管理要求，督促总承包单位通过线上或线下平台实时报送施工人员增减变动信息，精准掌握参保人员动态，从源头防范工伤保险基金流失风险。

优化经办服务，畅通“保障通道”。以“减环节、提效率、优体验”为目标，县人力资源和社会保障局全面提升建筑业工伤保险服务质效。在业务培训上，定期组织经办人员开展政策轮训，重点强化项目参保经办、审核等业务能力，确保“政策清、流程熟、服务准”。截至目前，办理工程建设项目工伤保险登记83家，项目工程备案登记0.23万人，工程总造价84103.9万元，征收工伤保险费130.87万元。

下一步，该县人力资源和社会保障局将不断提升各类工程建设领域施工企业和从业人员的安全生产意识、工伤维权意识和岗位技能水平，从源头上控制和减少安全事故，推进工伤预防工作，共同营造良好的社会氛围。（潘丹）