近年来，六安市金安区东桥镇不断深化党员教育工作，努力培养造就一支忠诚干净担当的高素质党员队伍，为全面推进乡村振兴、加强社会治理、促进经济社会发展提供坚强人才保障。

构建“党建+”模式，深度融合促发展。该镇创新性地构建了“党建+乡村振兴”“党建+社会治理”“党建+产业发展”等多元化“党建+”模式，将党员教育工作与乡村发展的各项任务紧密结合。通过设立党员示范岗、党员责任区，引导党员在产业发展、环境整治、矛盾调解等一线工作中发挥先锋模范作用，实现了党员教育与乡村振兴同频共振、互促共进。在“党建+”模式下，党员们积极投身于植树造林、河流清淤等环保行动，同时监督企业排污、村民乱倒垃圾等行为，有效提升了村民的环保意识，促使人人成为绿色发展的先行者和守护者，共同守护绿水青山。在基层治理工作中，党员志愿者团队发挥了关键作用，本月以来共解决问题150余件，化解矛盾50余起，村民满意度高达99%,推动党员教育学习成果转化为民服务水平，促进知行合一。

创新教育方式方法，提升教育实效。在开展党的创新理论培训的基础上，为不同领域党员奉上“特色菜”，加大通识类课程占比，在农村党员班次中设置直播带货、涉农贷款等培训，在离退休党员班次中加入科学养生、防电诈等重点关注内容的解读，在机关党员班次中融入公文写作、党纪学习教育等环节，切实满足党员个性化、多样化、差异化的培训需求，帮助党员填补知识短板、强能力弱项，不断为党员教育培训“提味增色”。充分利用在线学习平台、微信公众号等现代信息技术手段，为党员及时推送党的创新理论成果，力促实现高效便捷的学习成效。结合本地实际和党员特点，创新开展“田间党课”“微党课”等特色教育活动，将课堂搬到田间地头，让党员在劳动中学习党的理论和政策，让党员在轻松愉快的氛围中接受教育、增长知识、陶冶情操，极大地提升了党员教育的吸引力和实效性。定期组织“党员学习分享会”，鼓励党员们将学习心得、工作经验进行交流分享，浓厚学习氛围，实现互帮互助。

强化实践锻炼，锤炼过硬本领。为推动工作，指导实践，该镇积极搭建实践锻炼平台，鼓励和组织党员走出课堂、深入基层，参与到急难险重任务中去，通过“一线工作法”锤炼党员的党性修养和实战能力。酷暑炎夏，在防汛救灾、抗旱保苗等关键时期，20支党员先锋队，冲锋在前，用实际行动践行了“我是党员我先上”的庄严承诺；在推进集体经济发展、农业基础设施建设等重点项目建设过程中，设立31个党员志愿岗，将党员的责任与义务具体化、明确化，有效激发了党员们的责任感和使命感，带领着群众攻坚克难，确保项目顺利推进。利用七一、十一等重大节庆时间点，在全镇范围内开展评先评优，表彰慰问，树立典型，激励更多党员投身到乡村振兴和社会治理的伟大实践中去，进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力。