国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础。纪检监察队伍则是维护国企肌体健康、保障国有资产安全、促进企业高质量发展行稳致远的重要力量，作为“监督的再监督”“检查的再检查”的监督专责机构，如果说我们的工作不到位、我们的工作力度不够，全面从严治党这个“严”字就会打很大的折扣，企业高质量发展的这个“质”字也会降低很多层次。

作为国企纪检监察干部，我们身处全面从严治党、正风肃纪反腐的前沿阵地，必须以正确政绩观为引领，着力锻造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军，以实干实绩护航企业发展、守护职工群众之心。

树立和践行正确政绩观，要做到“两个维护”，锻铸对党绝对忠诚的品质。对党绝对忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因。正确政绩观，首先体现在对党绝对忠诚上，体现在不折不扣贯彻落实党中央决策部署上。作为纪检监察干部，要坚定不移推动“十五五”目标任务落实，围绕贯彻落实党的二十届四中全会，紧盯集团“十五五”规划、深化国有企业改革、发展新质生产力和企业年度战略目标等重要任务，持续深化政治监督，从监督内容、监督对象、监督措施等方面对政治监督工作进行细化，将监督与办案、巡察、职能监管责任贯通起来，持续跟进监督。要严明政治纪律和政治规矩，重点查处阳奉阴违、我行我素，当面一套、背后一套，有令不行、有禁不止等行为。今年集团和24家基层“两委”任期届满将要换届，要严明换届纪律，严把党风廉政意见回复关，防止“带病提名”“带病提拔”。

树立和践行正确政绩观，要坚持执纪为民，涵养为民务实的情怀。为民造福是最大政绩，有没有坚持群众观点、能不能站稳人民立场是能不能做好纪检监察工作的关键所在。作为纪检监察干部，要牢固树立以人民为中心的思想，持续深化拓展“小微腐败”大清扫和职工维权大整治专项行动，对重点领域滚动式开展“回头看”，认真开展“小微腐败”治理与民生保障领域专项巡察，紧盯漠视侵害职工群众利益的腐败和作风问题，动真碰硬纠治政绩观偏差问题，严查严治政策执行中的“中梗阻”和服务群众中的“冷横硬”等行为，做到为人民而战、让群众有感。常态化开展“真情走基层、真心解民忧”接访活动，通过“随机走访+蹲点核实”，找准职工群众急难愁盼，监督推动民生实事落实落地，不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。

树立和践行正确政绩观，要聚焦主责主业，扛起正风肃纪的担当。纪检监察干部树立和践行正确政绩观，必须聚焦主责主业，这是职责所在、使命所系。要紧扣常态长效，持续加强作风建设，严格落实省委深化违规吃喝问题专项整治工作部署，持续加大违反中央八项规定精神典型案例曝光力度，坚决防止“四风”问题反弹回潮。持续推进风腐同查同治，保持案件查办强大攻势，紧盯权力集中、资金密集、资源富集的重点领域，综合研判不正之风背后是否存在请托办事、利益勾兑等问题；在查办腐败案件时深挖“四风”问题线索，推动查治一体、纠树并举。紧盯工程建设、物资购销、设备维修、招标投标等重点领域和关键环节，严厉打击内外勾结、利益输送、损公肥私等违纪违法行为，释放越往后越严的强烈信号。把正风肃纪反腐与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，既刮骨疗毒、惩治震慑，又固本培元、涵养新风，以全面从严治党的实际成效检验政绩担当。

树立和践行正确政绩观，要确保自身全面过硬，建塑新时代纪检监察干部的新形象。纪检监察干部作为监督别人的人，社会关注度高，党员干部和职工群众对纪检监察干部的期望标准也很高，一旦政绩观错位，就容易出现执纪违纪问题，损害纪检监察队伍公信力。作为纪检监察干部，要做到政治过硬，深刻领会正确政绩观的核心要义和实践要求，不断增强树立和践行正确政绩观的政治自觉、思想自觉和行动自觉。要做到能力过硬，以巩固拓展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”为契机，主动加强纪检业务学习，不断提升发现处置问题线索、把握政策策略、推进以案促改促治等方面能力。要做到作风过硬，不断坚定斗争意志，发扬斗争精神，做到经得起磨砺、顶得住压力、打得了硬仗。要做到廉洁过硬，强化法治思维、程序意识，严格按照权限、规则、程序办事，行使权力慎之又慎，自我约束严之又严，自觉接受监督，以清正廉洁筑牢政绩根基。

总之，作为国企纪检监察干部，我们必须牢固树立和践行正确政绩观，以忠诚铸魂、以干净立身、以担当履职，持续锻造政治素质高、专业能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军，为国有企业做强做优做大、实现高质量发展保驾护航。