该区创优营南环境，强化亲清关系，修订完善铜官区政商交往正面清单与负面清单，督促职能部门落实好政离交往正面清单与负面清单。规范干部行为，做到服务企业既“亲”又“清”，坚决查处在市场准入、招商引资、市场监管、招标投标、行政审批、减税降费等领域谋取私利。加强对民营企业和企业家正当财富和合法财产保护。

　　与此同时，该区坚持“监督的再监督”职责定位，以问题为导向，以企业、群众需求为镜子，聚焦企业和基层反映的突出问题，将群众反映强烈、企业深受其累的形式主义官僚主义问题纳入日常监督、派驻监督、巡察监督重要内容，督促各级党委政府、行业主管部门落实主体责任、进一步强化作风建设。开展解决问题百日攻坚专项行动，针对收集的问题，进行梳理汇总分析，督促职能部门制定问题、任务、责任、标准“四清单”，积极推动问题解决。聚焦群众反映强烈、困扰企业发展的办事难落实、项目难落地、问题难解决“三难”问题，督促相关职能部门制定不作为、慢作为、虚作为“负面清单”。

　　此外，该区强化执纪问责，全区各级纪检监察组织按照区委提出的创优“四最”营商环境的要求，坚持问题导向，加大对党员干部和公职人员权力运行的监督，坚决纠正在行政审批、行政执法和政务服务中的不正之风。完善容错机制，强化正向激励，为担当者担当，为干事者撑腰。严明工作纪律，强化监督制约，任何纪检监察干部非因工作需要、非经有关领导批准，不得擅自进入企业行使纪检监察职权。(童关轩)