以书香赋能队伍建设 以实干助力政企发展

       为深耕企业文化建设，打造学习型职工队伍，丰富职工精神文化生活，赋能全员数字化能力提升，近期，安徽移动宣城分公司工会积极开展常态化职工读书阅读分享系列活动，重点围绕人工智能技术、AI行业场景应用开展交流学习，在公司内部营造出爱读书、善思考、研AI、重实干的浓厚学习氛围。

       本次活动面向公司各部门、各条线职工广泛开展，吸引了政企、网络、一线服务等多个岗位员工踊跃参与。活动中，职工们结合自身工作岗位与成长经历，分享数字技术、人工智能相关书籍与行业资料，交流AI应用学习心得、畅谈数字化转型工作感悟，从专业读物中汲取前沿技术智慧，在互动交流中拓宽AI场景落地思路。尤其是政企部一线员工，立足数字政务、智慧行业服务、信息化项目落地等重点工作，聚焦移动AI算力服务、智能分析、行业数字化解决方案等核心应用，结合所学所思梳理AI服务应用短板，总结AI赋能政企服务的实战经验，主动将人工智能新知识、新技术融入日常业务，真正做到学以致用、以学促干、以AI促提升。

       一直以来，中国移动安徽有限公司宣城分公司工会充分发挥桥梁纽带作用，始终坚持以职工为本，将读书学习、AI素养提升、数字化赋能与岗位实战深度结合，常态化开展AI专题学习、技术交流、技能提升等各类赋能活动，持续夯实全员数字化、智能化业务能力，不断增强职工队伍凝聚力、向心力和战斗力。       

       下一步，宣城移动将持续深耕书香企业建设，持续搭建AI学习交流平台，引导职工深耕人工智能场景应用，把学习成果转化为履职尽责、攻坚克难的实干动力，依托移动AI能力赋能地方政务升级、产业提质、民生增效，助力地方数字经济高质量发展，彰显央企责任与担当。（孙韦）